Quy tắc 80-20, còn được gọi là Nguyên tắc Pareto, là một câu cách ngônkhẳng định rằng 80% kết quả (hoặc kết quả đầu ra) là do 20% của tất cả các nguyên nhân (hoặc đầu vào) cho bất kỳ sự kiện đã cho. Trong kinh doanh, mục tiêu của quy tắc 80-20 là xác định các yếu tố đầu vào có khả năng tạo ra năng suất cao nhất và đặt chúng trở thành ưu tiên.
Bạn thực hiện quy tắc 80/20 như thế nào?
Các bước áp dụng Quy tắc 80/20
- Xác định tất cả các công việc hàng ngày / hàng tuần của bạn.
- Xác định các nhiệm vụ chính.
- Nhiệm vụ mang lại cho bạn nhiều lợi nhuận hơn là gì?
- Suy nghĩ về cách bạn có thể giảm bớt hoặc chuyển những công việc mang lại cho bạn ít lợi nhuận hơn.
- Lập kế hoạch để làm nhiều hơn nữa mang lại nhiều giá trị hơn cho bạn.
- Sử dụng 80/20 để ưu tiên cho bất kỳ dự án nào bạn đang thực hiện.
Quy tắc 80/20 trong một mối quan hệ là gì?
Khi nói đến đời sống tình cảm của bạn, quy tắc 80/20 tập trung vào ý tưởng rằngmột người không thể đáp ứng 100% nhu cầu của bạn mọi lúc. Mỗi người trong số các bạn được phép dành một phần thời gian của mình - 20% - rời xa đối tác của mình để tham gia vào các hoạt động tự hoàn thiện hơn và tiếp tục cá nhân của mình.
Quy tắc 80/20 trong tội phạm là gì?
Quy tắc 80/20 là một khái niệm lý thuyếttrong đó phần lớn các sự cố xảy ra tại một số ít các địa điểm, ví dụ: 80% các sự cố tại 20% các địa điểm. Đầu ra được sắp xếp dựa trên ICOUNT mới được tạo (số cụm), CUMU_PERC (tích lũytrường phần trăm) và PERC (phần trăm).
Quy tắc 80/20 ở nơi làm việc là gì?
Ở nơi làm việc ngày nay, hiệu suất của nhân viên tuân theo Nguyên tắc Pareto (quy tắc 80/20) -80 phần trăm nhân viên thích thú và 20 phần trăm nhân viên nói nóng vội. 80% nhân viên gặp khó khăn là những người thể hiện yếu kém và không có hứng thú, những người làm vừa đủ để không bị sa thải.
