2024 Tác giả: Elizabeth Oswald | [email protected]. Sửa đổi lần cuối: 2024-01-13 00:14
Trong thời kỳ kinh tếkhó khăn, có thể cần phải giảm số lượng nhân viên để duy trì hoạt động. Điều này có thể trở nên cần thiết bất cứ lúc nào vì những lý do bao gồm rủi ro đối với danh tiếng của công ty bạn, hành vi trộm cắp và bạo lực thể chất đối với đồng nghiệp. Khi những thời điểm khó khăn này ập đến, bạn sẽ cần phải cho thôi việc nhân viên một cách chính xác.
Tại sao cần phải kỷ luật và sa thải ở nơi làm việc?
Chức năng của quy tắc kỷ luật làđể đảm bảo quy định của các tiêu chuẩn trong một công ty. Người sử dụng lao động phải đảm bảo rằng người lao động hiểu các quy tắc đặt ra trong doanh nghiệp và đến lượt người lao động phải đảm bảo rằng họ tuân thủ các quy tắc và tiêu chuẩn do người sử dụng lao động đặt ra.
3 lý do sa thải nhân viên là gì?
Lý do chính đáng cho việc sa thải
(2) Đạo luật này công nhận ba lý do mà việc chấm dứt hợp đồng lao động có thể là hợp pháp. Đó là:hạnh kiểm của nhân viên, năng lực của nhân viên và các yêu cầu hoạt động của doanh nghiệp của người sử dụng lao động.
Sa thải tại nơi làm việc là gì?
Thuật ngữ sa thải được định nghĩa trong Đạo luật Lao động Công bằng là một tình huống trong đó:việc làm của một người đã bị chấm dứt theo sáng kiến của chủ lao động, hoặc. một người đã bị buộc phải từ chức vì hành vi hoặc cách cư xử của người sử dụng lao động.
Ví dụ về sa thải là gì?
Sa thải có tính chất xây dựng / buộc thôi việc
Từ chức bắt buộc được gọi là sa thải có tính xây dựng. Nếu nhân viên đã bị buộc phải từ chức, thì luật pháp sẽ coi nhân viên đó bị chấm dứt việc làm của họ. … Một ví dụ về sa thải mang tính xây dựng sẽ lànếu nhà tuyển dụng yêu cầu nhân viên từ chức.
Đề xuất:
Có việc làm hợp pháp từ việc làm tại nhà không?
Mặc dù lừa đảo luôn là mối đe dọa trong thế giới trực tuyến, nhưng vẫn có rất nhiều cơ hội làm việc tại nhà hợp pháp. Giữalàm việc tự do, làm việc từ xa bán thời gian và toàn thời gian, cá nhân tôi đã làm việc tại nhà trong ba năm qua! Việc làm tại nhà hợp pháp nhất là gì?
Khi nào thông báo có thai tại nơi làm việc?
Chờcho đến tam cá nguyệt thứ hai của bạn, trừ khi bạn không thể. Hầu hết phụ nữ chờ đợi thông báo mang thai của họ tại nơi làm việc cho đến khi họ bước qua tam cá nguyệt đầu tiên, đơn giản vì nguy cơ sẩy thai trong thời gian đó. Tôi có thể đợi bao lâu để nói với sếp rằng tôi đang mang thai?
Việc quay video tại nơi làm việc có hợp pháp không?
Nói chung, nhà tuyển dụngkhông được phép nghe hoặc ghi âm các cuộc trò chuyện củanhân viên của họ mà không có sự đồng ý của các bên liên quan. Đạo luật về quyền riêng tư của truyền thông điện tử (ECPA) cho phép chủ lao động nghe các cuộc gọi công việc, nhưng không được phép ghi âm hoặc nghe các cuộc trò chuyện riêng tư.
Tại sao việc cover lại cần có dấu gạch nối?
Re không có nghĩa lại nên không có gạch nối. Ví dụ: Tôi đã bọc lại ghế sofa hai lần. Re lại có nghĩa VÀ bỏ dấu gạch nối sẽ gây nhầm lẫn với một từ khác như vậy dấu gạch nối. … Re lại có nghĩa VÀ bỏ dấu gạch ngang sẽ gây nhầm lẫn với một từ khác nên dấu gạch nối.
Tại sao bắt đầu câu lạc bộ sách tại nơi làm việc?
Bắt đầu câu lạc bộ sách vớiđồng nghiệp có thể giúp bạn hiểu nhau hơn, xây dựng tình bạn thân thiết quan trọng, thu hẹp khoảng cách văn hóa và nâng cao động lực trong công việc. Tại sao câu lạc bộ sách hoạt động? Câu lạc bộ sách tại nơi làm việc là cơ hội phát triển nhân viênnghiêm túc.
