Bằng cách hiểu rõ về tín đồ năng động, các tổ chức quân sự có thểđối xử với tín đồ như một kỷ luật và cải thiện văn hóa đi theo nhà lãnh đạo. Thông qua giáo dục, binh lính và sĩ quan có thể học cách trở thành những người đi theo hiệu quả và can đảm cũng như các nhà lãnh đạo giỏi, có khả năng ngăn chặn các quyết định phi đạo đức trong tương lai.
Tại sao lượng người theo dõi lại quan trọng trong tổ chức của bạn?
Vai trò quan trọng của việc theo dõi trong các tổ chức ngày càng được công nhận. … Những người theo dõihiệu quả thể hiện sự can đảm để đảm nhận trách nhiệm, thách thức các nhà lãnh đạo của họ, tham gia vào quá trình chuyển đổi, phục vụ người khác và rời khỏi tổ chức khi cần thiết.
Theo dõi trong quân đội là gì?
Sự theo đuổi được định nghĩa là:khả năng hoặc sự sẵn sàng đi theo một nhà lãnh đạo. … Đó có lẽ là vì với tư cách là những nhà lãnh đạo quân sự, chúng tôi đã được chuẩn bị để phụ trách và đưa ra quyết định. Ngay từ ngày đầu tiên làm việc, chúng tôi đã nỗ lực và rèn luyện để trở thành người dẫn đầu. Nó được đổ vào con người chúng ta từ mọi hướng và sự tương tác.
Cách theo đuổi hiệu quả trong quân đội là gì?
Những người theo hiệu quả lànhững tín đồ mẫu mực mà giáo lý mệnh lệnh sứ mệnh đã hình dung ra; họ vươn lên thách thức trong việc thực hiện sáng kiến có kỷ luật. Họ suy nghĩ chín chắn về ý định của người chỉ huy và điều chỉnh hành động của họ cho phù hợp.
là gìsố người theo dõi trong một tổ chức?
Nói một cách dễ hiểu, khả năng theo dõi làkhả năng đi theo một người lãnh đạo trong một đội, nhóm hoặc tổ chức. … Như câu châm ngôn đã nói, 'Một nhà lãnh đạo không có người đi theo, chỉ đơn giản là một người đi dạo'. Mặt khác, những người theo dõi mà không có sự lãnh đạo sẽ tạo ra một tổ chức mà không có ý thức chung về định hướng.
